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  • 中鋁貴州分公司:虧損帽子是怎樣摘掉的?

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    2016年08月30日 08:45:07
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    【鋁博士網(wǎng)】4月份,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)整體盈利;5月份,最主要的虧損單元——電解原鋁板塊扭虧為盈;1至7月,累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)6600萬(wàn)元。取得這樣的業(yè)績(jī),已經(jīng)為扭虧脫困奮斗了8年的中鋁股份貴州分公司的干部員工倍感激動(dòng)。這一成績(jī)也極大提振了他們完成全年目標(biāo)任務(wù)的信心和斗志。

      4月份,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)整體盈利;5月份,最主要的虧損單元——電解原鋁板塊扭虧為盈;1至7月,累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)6600萬(wàn)元。取得這樣的業(yè)績(jī),已經(jīng)為扭虧脫困奮斗了8年的中鋁股份貴州分公司的干部員工倍感激動(dòng)。這一成績(jī)也極大提振了他們完成全年目標(biāo)任務(wù)的信心和斗志。

      在中鋁總部年初下達(dá)的任務(wù)里,貴州分公司2016年的目標(biāo)是控制虧損,而該公司將目標(biāo)鎖定在扭虧為盈上。為此,該公司堅(jiān)持深化改革創(chuàng)新,全面推進(jìn)提質(zhì)增效,持續(xù)提升精準(zhǔn)管理水平,全員奮力攻堅(jiān)克難,終于實(shí)現(xiàn)了從虧損到盈利的反轉(zhuǎn)。

      上下努力改善運(yùn)營(yíng)條件

      “實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),靠的是人努力、天幫忙。這個(gè)‘天’就是政策、電價(jià)和市場(chǎng),我們要努力爭(zhēng)取政策支持,內(nèi)抓管理,外拓市場(chǎng),為企業(yè)持續(xù)運(yùn)營(yíng)創(chuàng)造條件?!辟F州鋁廠廠長(zhǎng)、中鋁股份貴州分公司總經(jīng)理冷正旭說(shuō)。

      電價(jià)是影響貴州分公司電解鋁成本的核心問(wèn)題。在國(guó)務(wù)院國(guó)資委、貴州省人民政府的支持協(xié)調(diào)下,中鋁總部和貴州分公司抓住貴州省成為深化電力體制改革試點(diǎn)的機(jī)遇,全力推動(dòng)電價(jià)降低。經(jīng)過(guò)艱苦磋商,貴州分公司與發(fā)電企業(yè)、電網(wǎng)公司正式簽訂了供用電三方協(xié)議,大幅降低了用電成本。同時(shí),貴州分公司在稅收、科技進(jìn)步、節(jié)能減排、社會(huì)保障補(bǔ)貼等方面,繼續(xù)努力爭(zhēng)取相關(guān)政策和資金支持。

      在電價(jià)基本落實(shí)的情況下,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)性扭虧為盈這一目標(biāo)的關(guān)鍵在于市場(chǎng)。為應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,貴州分公司建立了每周召開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)例會(huì)的機(jī)制,各生產(chǎn)單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員參加會(huì)議,加強(qiáng)市場(chǎng)研判和分析,加強(qiáng)各單位部門(mén)間的協(xié)調(diào)合作,共同做好營(yíng)銷(xiāo)工作。同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求,貴州分公司調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),在鋁產(chǎn)品合金化以及高級(jí)鋁的生產(chǎn)上下足功夫,努力提高產(chǎn)品附加值。

      “去年,只要是合金我們就干,因?yàn)檫@比賣(mài)普通鋁錠的收入要高一些,但是今年我們是有選擇地干,按照盈利能力、創(chuàng)效能力的大小,排出合金產(chǎn)品的優(yōu)先級(jí)順序。同時(shí),我們積極推動(dòng)‘退低進(jìn)高’,向3N5、4N、5N高級(jí)鋁發(fā)展。”冷正旭介紹說(shuō)。

      通過(guò)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),貴州分公司合金化產(chǎn)品達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo),產(chǎn)銷(xiāo)兩旺,盈利能力大幅增強(qiáng),高級(jí)鋁生產(chǎn)也取得實(shí)效。同時(shí)為適應(yīng)高級(jí)鋁生產(chǎn)需求,該公司開(kāi)發(fā)出優(yōu)質(zhì)陽(yáng)極,上半年陽(yáng)極外銷(xiāo)量同比增長(zhǎng)166%,在售價(jià)降低的情況下,銷(xiāo)售收入同比增長(zhǎng)149.5%;礦業(yè)板塊積極開(kāi)拓礦石銷(xiāo)售渠道,做好共伴生資源的經(jīng)營(yíng),上半年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)同比增長(zhǎng)194%。

      精準(zhǔn)管理促進(jìn)提質(zhì)增效

      今年以來(lái),貴州分公司緊扣精準(zhǔn)管理主題,持續(xù)深化運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)型。通過(guò)精準(zhǔn)選立項(xiàng)目,確定2016年核心改善項(xiàng)目;通過(guò)精準(zhǔn)辨識(shí),查找浪費(fèi)辨識(shí)575條并形成手冊(cè),對(duì)消除難度大的浪費(fèi)形式按照持續(xù)改善項(xiàng)目進(jìn)行立項(xiàng),努力消除浪費(fèi)。貴州分公司還做到精準(zhǔn)分解任務(wù),通過(guò)月度單位、部門(mén)自評(píng)、分管領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)、季度進(jìn)行部門(mén)聯(lián)合評(píng)價(jià)的方式,建立了項(xiàng)目的月跟蹤、月考核、月整改、季評(píng)價(jià)的管控機(jī)制,有效推動(dòng)了運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)型工作的深入開(kāi)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),1至6月份貴州分公司累計(jì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)型項(xiàng)目收益4000余萬(wàn)元,對(duì)成本貢獻(xiàn)率為2.48%,超額完成總部0.5%的考核要求。

      為提升專(zhuān)業(yè)化管理水平,貴州分公司積極推進(jìn)“創(chuàng)模范工廠、建卓越公司”,開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)治理。同時(shí),優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置,促進(jìn)職能管理精干高效;優(yōu)化完善員工績(jī)效管理,分層分類(lèi)考核激勵(lì);強(qiáng)化目標(biāo)管理,對(duì)績(jī)效目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)明確目標(biāo)、責(zé)任人、考核節(jié)點(diǎn)及問(wèn)責(zé)機(jī)制,自上而下層層分解,逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,并嚴(yán)格、及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

      通過(guò)全面實(shí)施精準(zhǔn)管理,中鋁股份貴州分公司現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境持續(xù)改善,安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定,主要消耗指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)持續(xù)優(yōu)化。1至6月份,原鋁綜合電耗同比降低44千瓦時(shí)/噸,陽(yáng)極碳?jí)K一級(jí)品率同比提高54.41%,陽(yáng)極7項(xiàng)常規(guī)指標(biāo)在國(guó)內(nèi)同行業(yè)繼續(xù)保持領(lǐng)先地位,陽(yáng)極制造成本大幅下降,自采礦量同比增長(zhǎng)30.65%,庫(kù)存礦石成本同比降低17.3%。

      創(chuàng)新創(chuàng)效打開(kāi)降本空間

      該公司還結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,通過(guò)黨員先鋒崗位、黨員責(zé)任區(qū)、“一個(gè)黨員一面旗”等活動(dòng)載體,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,帶動(dòng)員工積極投身降本增效工作中;開(kāi)展職工創(chuàng)新創(chuàng)效工作室創(chuàng)建、班組“雙賽”(降本增效和安全標(biāo)準(zhǔn)化),積極參加中鋁公司電解工區(qū)、炭素焙燒工序等專(zhuān)項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,通過(guò)群眾性活動(dòng)發(fā)揮出廣大員工的智慧和潛力,推動(dòng)指標(biāo)優(yōu)化提升。

      在創(chuàng)建“創(chuàng)新創(chuàng)效”工作室活動(dòng)中,勞動(dòng)模范、技術(shù)能手、青年崗位能手、高技能人才作為帶頭人,以技術(shù)、管理、服務(wù)創(chuàng)新為方向,帶領(lǐng)員工鉆研技術(shù)、提高技能、研發(fā)創(chuàng)新,提高工作質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。目前,29個(gè)工作室針對(duì)生產(chǎn)重點(diǎn)和難點(diǎn),選題立項(xiàng)42個(gè)。

      面對(duì)大型電解鋁整流機(jī)組整流效率提高這個(gè)鋁行業(yè)的難題,動(dòng)力廠“喬宗長(zhǎng)”雙創(chuàng)工作室團(tuán)隊(duì)收集整理了3年來(lái)整流機(jī)組近萬(wàn)余個(gè)運(yùn)行參數(shù)數(shù)據(jù),逐一對(duì)比分析,成功掌握了整流效率波動(dòng)規(guī)律,制訂了應(yīng)對(duì)技術(shù)措施,使整流機(jī)組運(yùn)行狀態(tài)不斷優(yōu)化,截至7月份,機(jī)組整流效率突破目標(biāo)值,每天減少電流損耗兩萬(wàn)余千瓦時(shí),累計(jì)創(chuàng)效近40萬(wàn)元。

      電解鋁廠電解四車(chē)間以2015年中鋁貴州企業(yè)勞模夏井平為領(lǐng)頭人成立“高級(jí)原鋁創(chuàng)新工作室”,開(kāi)展攻關(guān),通過(guò)對(duì)主要原材料陽(yáng)極、氧化鋁的鐵含量和鐵工具的使用過(guò)程進(jìn)行跟蹤、比對(duì),尋找控制鐵含量帶入的有效方法,推動(dòng)了高級(jí)原鋁生產(chǎn),上半年該項(xiàng)目共取得收益290余萬(wàn)元。

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